六安薪稅管理師培訓

六安薪稅管理師培訓

課程費用:
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上課班制:
脫產班 業余班 工作日班
課程類型:
面授課程
課程周期:
3-6個月
三大教育體系

科技教育
采用線下面授和線上網絡相結合的模式,實行標準化教學服務管理,將融合式教學與智能技術相結合
教學體系
優路教育采取融合式教學新模式,將“直播+錄播+面授”相結合;建立“知識樹”體系匯編智能題庫
服務體系 
優路教育打造咨詢+教學+答疑+就業+職業發展規劃的服務閉環,為學員提供細致的服務

薪稅管理師專業機構
  • 14年深耕財經領域培訓

    0114年深耕財經領域培訓
    用心打造實力品牌
    誠信經營成就業內良好口碑

  • 全國16大教研基地

    02全國16大教研基地
    200余家分校遍布全國各地
    家門口放心的教育培訓機構

行業發展迎全新機遇,亟待宏觀戰略轉型

全新機遇
薪稅管理師作為時代的產物,在薪酬管理的稅務合規方面發揮更專業的作用,市場中對薪稅管理師的需求量也將越來越大。
轉型升級
新政對企事業單位企業戰略、人力資源戰略、人力資本重構、薪酬架構創新將提出極高的要求。
技能提升
企業急需既掌握人力資源管理基礎知識及稅務基礎知識,又能熟練進行企業薪酬體系的全流程設計的人才。

我們的優勢在哪里
  • 1.

    機構實力(規模、國管局指定采購單位)

  • 2.

    研發過程中聚焦一批核心的專家資源
    解決實際問題解決實際問題

  • 3.

    大量市場調研,落腳點在實操領域,交叉學科領域的首次探索

  • 4.

    線上標準化課程+線下案例教學

我們的優勢在哪里

2020年TMA薪稅管理師招生簡章
精品班
項目 班型 培養目標 授課方式
初級薪稅管理師 培優班 解決能干、干對的操作性問題。
致力于幫助人力資源及其相關崗位的基礎性工作者掌握關于薪酬管理、社會保險、住房公積金和個人所得稅的基本知識,并具備與薪稅管理工作相關的基本工作技能。緊跟市場,推薦就業,在職提升有出路。
考試未過,全額退費。
全額報讀,考試通過,享推薦就業服務。
中級薪稅管理師 培優班 解決薪酬管理體系設計和薪酬稅務管理等核心問題。
致力于幫助中層薪酬管理人員具備薪酬設計、薪酬稅務規劃方案設計、薪酬政策制定,薪酬預算管理、薪酬成本控制等專業勝任能力。
緊跟市場,推薦就業,在職提升有出路。
考試未過,全額退費。
全額報讀,考試通過,享推薦就業服務。48+學時+2.5天案例實戰
高級薪稅管理師 培優班 解決企業競爭戰略實施與落地過程中的人力資源核心議題。致力于幫助企業高層管理者具備獨立操作復雜薪酬設計及規劃、優化企業人力成本方案、制定企業人力資源戰略和稅務戰略實施方案 等專業勝任能力。緊跟市場,推薦就業,在職提升有出路。 考試未過,全額退費。
全額報讀,考試通過,享推薦就業服務。24+學時+4天高端案例實戰(大咖老師)

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  課程熱線  400-000-9192

客服時間 : 早上8點40 ~ 下午6點,其他時間請在線預約報名或留言, 謝謝!

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